求完美服务,杨卓越品质急翻译

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• 急求：大神能不能帮我翻一下?译成英语.（不要百度翻译的结果,那样的不准确啊~）星巴克的成功主要得益于对“ 关系理论”的重视, 特别是同员工的关系.在星巴克工作的每一位员工都被称为“ 合伙人”, 也就是说所有的员工都被当作公司的主人.该公司总是把员工放在首位.这源于首席执行官的价值观和信念.舒尔茨说:“ 我想建立的公司能给人们带来主人翁意识, 提供最好的报酬和医疗保险, 最重要的是, 工作能给他们带来自尊.”正是基于这样的价值观, 公司坚信若把员工放在第一位, 其积极的态度就会带来一流的顾客服务水平, 从而拥有更多的顾客, 自然也就会有好的业绩.“ 关系理论”作为星巴克的核心价值观, 同烤制高品质的咖啡豆一样重要.星巴克的核心价值观贯穿于公司的业务始终.舒尔茨写道:“知名的品牌和尊重员工使我们挣了很多钱且很具竞争力, 两者缺一不可.”谢谢啦~
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• 急求海尔经营理念英语翻译!求高手帮我翻译下下面的短文~~谢谢~~~“海尔,中国造”,是海尔创立自己品牌过程中喊出的口号,也是海尔以“敬业报国,追求卓越”作为企业精神的极好体现. 海尔的口号中令人最深刻的当然是“真诚到永远”,沿用了20几年,已经融入了每一个海尔人的血液； “2008我们是世界的主人”,我想也可以算是新的国际化的海尔的响亮口号. 下面是海尔的企业文化,其中自然也反应了海尔的经营理念. 海尔理念--海尔只有创业没有守业. 海尔精神--敬业报国,追求卓越. 海尔作风--迅速反应,马上行动. 海尔管理模式--日事日毕,日清日高. 海尔人才观念--人人是才,赛马不相马. 海尔用工制度--三工并存,动态转换. 海尔市场观念--市场惟一不变的法则就是永远在变；只有淡季的思想,没有淡季的市场；卖信誉不是卖产品；否定自我,创造市场. 海尔名牌战略--要么不干,要干就要争第一；国门之内无名牌. 海尔质量观念--高标准,精细化,零缺陷；优秀的产品是优秀的人干出来的. 海尔售后服务理念--用户永远是对的.
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• i can decide anything for myself only after i've __21岁,应该用grow还是arrive和reach为什么不能用grow