按劳分配和按劳动要素分配的区别在政治书中按劳分配和按劳动要素分配的含义看上去似乎没多大区别,越详细越好,

　　按劳分配（distribution according to work）
　　分配个人消费品的*原则.即在生产资料*公有制条件下,对社会总产品作了各项必要的社会扣除以后,按照各人提供给社会的劳动的数量和质量分配个人消费品.在*社会,由于社会生产力发展还没有能够达到产品极大丰富的程度,工农之间、城乡之间、脑力劳动和体力劳动之间还存在着差别,劳动还未成为人们生活第一需要等原因,只能实行按劳分配的原则,多劳多得,少劳少得,不劳动者不得食.按劳分配是*公有制的产物,又是*公有制的实现,是对剥削制度的根本否定,是历史的一大进步.这个原则对于调动劳动者的*积极性,建设*,有重大作用.由于劳动能力不同,家庭人口不同,劳动者的收入水平和生活水平实际上是不平等的,这是一个“弊病”,但在*阶段是不可避免的.实行按劳分配的原则,必须加强思想政治工作,反对平均主义,选择合适的按劳分配的形式
　　*经济中产品的分配方式是以按劳分配为基础的,按劳分配是*公有制中个人消费品分配的基本原则.按劳分配是公有制在分配领域的实现;旧的社会分工是按劳分配的直接原因.
　　按劳分配的具体含义和实现形式,在市场经济条件下与非市场经济条件下有所不同.市场经济条件下,按劳分配分配的特点.*市场经济条件下,按劳分配可以通过不同形式实现.
　　我国以按劳分配为主体,多种分配方式并存
　　基本内容 :多劳多得,少劳少得.
　　前提:生产资料公有制