问答题：介绍彼得.德鲁克关于管理概念的观点

事实上,德鲁克所提出的影响最为深远的理论是“目标管理”,在他看来：管理者的工作基本点就是完成任务以实现公司目标,指导和控制管理者的是行动目标而不是他的老板.相对于多数强调具体处事方式的管理学家,他认为,管理者的眼光、奉献精神和诚实决定了管理水平,其次才是方法.
德鲁克最富洞见的看法是：公司是一个以满足社会需求为目的,将人们联合起来的社会结构.”
在这个基础上,来听听德鲁克的中国经济箴言：中国受过高等教育的人口比例仍相当小,其增长动力主要来自于制造而非创新.因此,中国公司的多数*,若想抵御尚未来临的严酷挑战,必须首先锤炼对公司和社会关系的基本认识.